หมวดที่ 2

ตัวชี้วัด

 หลักฐานการตรวจประเมิน

2.1 การอบรมให้ความรู้และประเมินความเข้าใจ

2.1.1 กำหนดแผนการฝึกอบรม ดำเนินการอบรม การประเมินผล และบันทึกประวัติการฝึกอบรม
(1) ระบุหลักสูตรและความถี่การอบรมลงในแผนการฝึกอบรม โดยหลักสูตรมีรายละเอียดอย่างน้อย ดังนี้
- ความสำคัญของสำนักงานสีเขียว
- การใช้พลังงานและทรัพยากรอย่างมีประสิทธิภาพ
- การจัดการมลพิษและของเสีย
- การจัดซื้อจัดจ้างที่เป็นมิตรกับสิ่งแวดล้อม
- ก๊าซเรือนกระจก
(2) ดำเนินการฝึกอบรมตามแผนการฝึกอบรมในข้อ (1) โดยผู้รับการอบรมจะต้องมากกว่าร้อยละ 80 ของกลุ่มเป้าหมายในแต่ละหลักสูตร
(3) ประเมินผลการฝึกอบรม เช่น ข้อสอบประเมินขณะปฏิบัติงาน เป็นต้น
(4) จัดทำประวัติการอบรมของบุคลากร

2.1.1 (1) สถาบันได้กำหนดแผนการฝึกอบรมด้านสิ่งแวดล้อม ประจำปี โดยมีหลักสูตร ดังนี้
- ความสำคัญของสำนักงานสีเขียว
- การใช้พลังงานและทรัพยากรอย่างมีประสิทธิภาพ
- การจัดการมลพิษและของเสีย
- การจัดซื้อจัดจ้างที่เป็นมิตรกับสิ่งแวดล้อม
- ก๊าซเรือนกระจก
 แผนการฝึกอบรม
(2) - (3) สถาบันได้ดำเนินการฝึกอบรมตามหัวข้อ 2.1.1 (1) และจัดทำรายงานการฝึกอบรม ดังนี้
- ความสำคัญของสำนักงานสีเขียว

- ประวัติวิทยากรที่อบรมให้กับบุคคลากร
(4) ประวัติการอบรมของบุคลากร

2.1.2 กำหนดผู้รับผิดชอบด้านการอบรมแต่ละหลักสูตรมีความเหมาะสม
(1) ผู้รับผิดชอบในการอบรมจะต้องเข้าใจเนื้อหาในการอบรม
(2) ผู้รับผิดชอบในการอบรมจะต้องมีหลักฐานแสดงความสามารถ เช่น ใบรับรองจากหน่วยงานภายนอก ประวัติ ประสบการณ์

2.1.2(1)(2) สถาบันได้กำหนดให้เจ้าหน้าที่ความปลอดภัยและอาชีวอนามัย เป็นผู้ร่างโครงการฝึกอบรม และเสนอผู้บังคับบัญชาเพื่ออนุมัติโครงการ โดยได้มีการศึกษาและจัดทำทำขอบเขตเนื้อหาและวัตถุประสงค์ให้ครบถ้วน
- ตัวอย่างโครงการฝึกอบรมที่มีชื่อผู้รับผิดชอบ

2.2 การรณรงค์และประชาสัมพันธ์แก่พนักงาน